Fiel mir gestern vor die Füße bei Instagram. War anders gedacht aber jetzt kommt es zur Unity:
Worum geht es?
Bürger in Europa sollten in Zeiten des 2. Weltkriegs dazu gebracht werden durch simple Sabotageakte das große Nazi-System effektiv von innen zu bekämpfen. Das könnte ja bald wieder nützlich werden bzw. einige hier sind ja auch mit dem jetzigen System unzufrieden. Ich stelle das natürlich nur mal rein informativ hier rein. 
Lustig an diesem Handbuch ist, dass man viele der dort erwähnten Verhaltensweisen zig-fach in der heutigen Arbeitswelt vorfindet. Es ist also gar nicht so schwer oder unüblich die Taktiken aus diesem Handbuch anzuwenden. Und jeder von uns kennt wahrscheinlich Personen, die das unbewusst anwenden und ziemlich gute Jobs im jetzigen System haben. Also falls wir mal in einer anderen Welt landen, viel Erfolg beim Sabotieren. Hier ein paar besonders leicht anwendbare Teile auf Deutsch:
Ein Auszug:
(1) Verwenden Sie Materialien, die harmlos erscheinen. Ein Messer oder eine Nagelfeile können ganz normal mitgeführt werden; beide sind vielseitige Werkzeuge, mit denen man Schaden anrichten kann. Streichhölzer, Kieselsteine, Haare, Salz, Nägel und Dutzende anderer zerstörerischer Mittel können mitgeführt oder in Ihrer Wohnung aufbewahrt werden, ohne dass dies irgendwelche Verdächtigungen weckt. Wenn Sie in einem bestimmten Gewerbe oder einer bestimmten Branche arbeiten, können Sie leicht Dinge wie Schraubenschlüssel, Hämmer, Schmirgelpapier und Ähnliches mit sich führen und aufbewahren.
(2) Versuchen Sie, Taten zu begehen, für die eine große Anzahl von Menschen verantwortlich sein könnte. Wenn Sie beispielsweise die Verkabelung in einer Fabrik an einem zentralen Feuerkasten durchbrennen, könnte das fast jeder getan haben. Sabotage auf der Straße nach Einbruch der Dunkelheit, wie Sie sie beispielsweise an einem Militärfahrzeug oder -lastwagen durchführen könnten, ist ein weiteres Beispiel für eine Tat, für die Sie unmöglich verantwortlich gemacht werden könnten.
(3) Scheuen Sie sich nicht, Handlungen zu begehen, für die Sie direkt verantwortlich gemacht werden könnten, solange Sie dies nur selten tun und eine plausible Ausrede haben: Sie haben Ihren Schraubenschlüssel auf einen Stromkreis fallen lassen, weil Sie in der Nacht zuvor wegen eines Luftangriffs nicht schlafen konnten und bei der Arbeit halb eingeschlafen waren. Entschuldigen Sie sich immer überschwänglich. Oft können Sie mit solchen Handlungen „davonkommen“, indem Sie Dummheit, Unwissenheit, übertriebene Vorsicht, Angst vor Sabotageverdacht oder Schwäche und Trägheit aufgrund von Unterernährung vortäuschen.
Übersetzt mit DeepL.com (kostenlose Version)
(11) Allgemeine Einmischung in Organisationen und Produktion
(a) Organisationen und Konferenzen (1) Bestehen Sie darauf, alles über die „offiziellen Kanäle” zu erledigen. Lassen Sie niemals Abkürzungen zu, um Entscheidungen zu beschleunigen.
(2) Halten Sie „Reden“. Sprechen Sie so oft wie möglich und ausführlich. Veranschaulichen Sie Ihre „Argumente“ durch lange Anekdoten und Berichte über persönliche Erfahrungen. Zögern Sie nicht, ein paar passende „patriotische“ Kommentare einzustreuen.
(3) Verweisen Sie alle Angelegenheiten nach Möglichkeit an Ausschüsse zur „weiteren Prüfung und Beratung“. Versuchen Sie, die Ausschüsse so groß wie möglich zu gestalten – niemals weniger als fünf Mitglieder.
(4) Bringen Sie so oft wie möglich irrelevante Themen zur Sprache.
(5) Feilschen Sie um die genaue Formulierung von Mitteilungen, Protokollen und Beschlüssen.
(6) Beziehen Sie sich auf Angelegenheiten, die bei der letzten Sitzung beschlossen wurden, und versuchen Sie, die Frage der Zweckmäßigkeit dieser Entscheidung erneut zu öffnen.
(7) Plädieren Sie für „Vorsicht“. Seien Sie „vernünftig“ und fordern Sie Ihre Mitkonferenzteilnehmer auf, „vernünftig“ zu sein und übereilte Entscheidungen zu vermeiden, die später zu Peinlichkeiten oder Schwierigkeiten führen könnten.
(8) Seien Sie besorgt über die Angemessenheit jeder Entscheidung – werfen Sie die Frage auf, ob eine solche Maßnahme in die Zuständigkeit der Gruppe fällt oder ob sie möglicherweise im Widerspruch zur Politik einer höheren Ebene steht.
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(10) Um die Arbeitsmoral und damit die Produktion zu senken, seien Sie freundlich zu ineffizienten Mitarbeitern und befördern Sie sie ungerechtfertigt. Diskriminieren Sie effiziente Mitarbeiter und bemängeln Sie ungerechtfertigt ihre Arbeit.
(11) Halten Sie Konferenzen ab, wenn wichtigere Arbeit zu erledigen ist.
(12) Vermehrten Sie den Papierkram auf plausible Weise.
Legen Sie doppelte Akten an.
(13) Vermehrt die Verfahren und Genehmigungen, die mit der Erteilung von Anweisungen, der Ausstellung von Gehaltsschecks usw. verbunden sind. Sorgt dafür, dass drei Personen alles genehmigen müssen, wo eine Person ausreichen würde.
(14) Wendet alle Vorschriften bis ins kleinste Detail an.
(c) Büroangestellte
(1) Macht Fehler bei den Mengenangaben, wenn ihr Bestellungen kopiert. Verwechselt ähnliche Namen. Verwendet falsche Adressen.
(2) Verlängern Sie die Korrespondenz mit Behörden.
(3) Legen Sie wichtige Dokumente falsch ab.
(4) Erstellen Sie bei Durchschlägen eine Kopie zu wenig, sodass eine zusätzliche Kopierarbeit erforderlich wird.
(5) Sagen Sie wichtigen Anrufern, dass der Chef beschäftigt ist oder gerade telefoniert.
(6) Halten Sie die Post bis zur nächsten Abholung zurück.
(7) Verbreiten Sie beunruhigende Gerüchte, die wie Insiderinformationen klingen.
Übersetzt mit DeepL.com (kostenlose Version)
Aufgrund des Alters fehlen natürlich die ganzen Vorschläge zum Thema IT. Aber da finden sich garantiert Wege, um das Ganze möglichst langsam und fehlerhaft laufen zu lassen. Bürokratie kann also doch mal nützlich sein.
